সরকারি কর্মচারীর আচরণ নিয়ে অভিমত কি মানহানি?
সরকারি কর্মচারীর দায়িত্ব পালন বা আচরণ নিয়ে জনগণের মন্তব্য কি মানহানি হিসেবে গণ্য হতে পারে? সৎ বিশ্বাসে এবং জনস্বার্থে করা মন্তব্যের আইনি সুরক্ষা এবং দণ্ডবিধির ব্যতিক্রমী ধারাগুলো জানুন।
description
ট্রান্সক্রিপ্ট (Transcript)
expand_more
00:00 – 01:00
আসসালামু আলাইকুম। জনগণের প্রতি সরকারি কর্মচারীর আচরণ সম্পর্কে যদি কেউ সৎ বিশ্বাসে কোনো অভিমত প্রকাশ করেন, তবে তা মানহানি নয়। অর্থাৎ আপনি যদি সরকারি কর্মচারীর দায়িত্ব পালনের বিষয় নিয়ে সৎ বিশ্বাসে কোনো মতামত দেন, তবে সেটা মানহানির আওতায় পড়বে না। আমরা জানি দণ্ডবিধি ১৮৬০ এর ৪৯৯ ধারায় মানহানির সংজ্ঞা দেওয়া হয়েছে এবং ৫০০ ধারায় শাস্তির বিধান রয়েছে। তবে এর কিছু ব্যতিক্রম রয়েছে। সৎ বিশ্বাসে কাজ করলে আপনি এর আওতায় পড়বেন না।
01:00 – 01:02
ধন্যবাদ। আসসালামু আলাইকুম।
শেয়ার করুন
সম্পর্কিত অন্যান্য তথ্য
সবগুলো দেখুন
ওয়াকফ বলতে কি বোঝায়? | Waqf
ইসলামী আইন ও ভূমি আইনে ‘ওয়াকফ’ বলতে কী বোঝায়? ধর্মীয় বা জনকল্যাণমূলক কাজের লক্ষ্যে আল্লাহর নামে সম্পত্তি দান করার প্রক্রিয়া...
play_arrow ভিডিও দেখুন